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“不忘初心、牢记使命”主题教育大家谈

2019-11-29

    接受“不忘初心,牢记使命”主题教育的锤炼与洗礼,是新时代对每一名党员的要求,落实好主题教育,要强化“三习”修养:

    要事事“预习”。主题教育要求“四个贯穿始终”。在学习教育上,党员干部应当提前把学习内容预习预习,因为,在集中学习中单一的读文件、念讲话,不一定学懂弄通,学习教育,就是要做到入脑入心;在调查研究上,党员干部在深入基层了解情况之前,须在心里拟定问题提纲和计划,有针对性地开展调研;在检视问题上,党员干部应及时分类调研收集到的问题,自觉对表对标,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去;在整改落实上,事前做计划,明确整改时间和整改效果,并按照计划严格执行到位。

    要常常“练习”。学习的脚步不能停歇,党员干部不能满足于“三会一课”的“课内”集中学习,还应该进行自学,始终保持学习的热忱;党员干部不仅要读原著学原文悟原理,更重要的是,学懂弄通,学以致用。把共产党员的初心和使命,落地到本职工作岗位,落地到日常工作之中,把职工群众最急最忧最盼的问题放在心上,落实到行动上,是践行初心使命的最好表现。

    要时时“温习”。主题教育的开展要常态化。做到学而时习之,学习之中,多带着责任学、带着问题学,学习之余,多思多想,走深走实,作为党员干部,时时按照“四个对照”,时时查漏补缺。及时整改“回头看”,让学习的效果,体现在问题整改的成果上。

    总之,要积极运用“预习”,解决个人的思想认识,将初心使命转化为个人的责任担当;要积极运用“练习”,提高理论知识水平和解决复杂问题的能力,立足岗位解决生产经营、改革发展等难题,做发展尖兵,改革头雁;要积极运用“温习”,检阅个人的思想道德以及作风纪律,走群众路线,解决职工群众的需求,锤炼思想作风,强化廉洁纪律,做守责任,担使命的榜样。

(冶炼厂党委工作部   刘欣杰)

 

 

    “以铜为鉴,可正衣冠;以古为鉴,可知兴替;以人为鉴,可明得失”。在第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育中,以党章党规为镜,可以正思想。“守初心、担使命,找差距、抓落实”,最终的落脚点,在“抓落实”。两个多月里,矿业分公司铜绿山矿职工反映强烈的一系列问题一项项得到落实和解决,矿党委做了“实”事,职工群众得了“实”惠。为民服务解难题,难题是否难解,关键在于“实不实”。

    主题教育不划阶段、不分环节,是一项长期坚持开展的工作。为民服务解难题,不是一句口号,喊喊就算了;也不是一阵风,吹吹就过去了。主题教育要取得实效,一是必须戒形式主义。让主题教育成果惠及更多的职工,首从思想的根上必须端正态度。通过不断的学习,学原著,悟原理,做到理论学习有收获、思想政治受洗礼,以思想指导实践,以实践增强认识。二是必须戒官僚主义。不深入一线,就听不到最真实的声音;不下到基层,就看不到最真实的情况。调查研究,始终需要用自己的脚去接地气,才能发现问题、分析问题,进而解决问题。

    不积跬步,无以至千里。中国有色集团和公司中长期发展战略的蓝图很宏伟,需要我们一步一个脚印,不忘初心,牢记使命,用实际行动把宏伟蓝图变成美好现实。

(矿业分公司铜绿山矿综合办公室  梅晓艳)

 

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